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行测资料分析教你如何秒杀—湖北公务员面试培训
2018-01-31 11:16:24 来源: 作者: 【 】 浏览:219次 评论:0
行测资料分析教你如何秒杀—湖北公务员面试培训


     公考大神們花18分鐘就能搞定資料的20道題。為啥妳就得用25-30分鐘?今天,湖北公务员面试培训网(www.sksjy.com)小編就把大神們的做題思路分享給大家,好好學習哦!



  行测全做完不现实


  行测科目一直以题量大,时间紧而令很多考生“闻风丧胆”。在此,小编也郑重的告诉大家:行测全做完不现实,你要学会舍弃,有重点的先做你擅长的,易得分的模块。如资料分析模块就不比数学运算模块难,还更容易得分。


  下面介绍一些具体的答题策略:

 

  1、懂概念才会做题


  资料分析的概念其实很少,翻来覆去就那么几个:增长量、增长率、比重、同比、环比、基期……So,大家明白了概念之后才能明白那些常用的公式及其变形公式。大家一定要熟悉公式,不然怎么能套公式计算呢?湖北公务员面试培训网


  2、找准关键词


  一定要在题干中划出关键词,如:增加、减少、提高、降低……找到关键词后,就可以到材料中找到关键词及数据。


  一般可以先定位年份,然后按照题干要求所需数据。定位后,可以用尺子或笔尖停留在那段文字下面,做完题再移开。


  资料分析的题目往往使用的材料不重合,即一道题对应一段材料,而且是从前到后,逐一对应。所以一般最后一道题的数据在材料末尾处。
 

    3、五三定律


  咱们的行测目标是75分左右,所以有25分的题可以答错,甚至可以放弃。大家要尽量把会的题都答对,尽量遵循五三定律(做五道对三道)。


  资料分析也是一样,四道大题,每道大题5道小题,一共20道题。大家有20分钟的答题时间,如果超过20分钟,大家就可以开始蒙题。


  最后一题蒙C/D


  大神每次做资料题时,总是先把前四道做完,第五道直接用C或D来试答案:如果C不对,就可以直接选D。


  别觉得这样很荒唐,咱们保证前四道做对,就已经实现了五四定律,而第五道题能蒙对的概率也是很大的。答案一般放在C和D的概率很大的。


   4、尽量心算少列式


  虽然资料分析需要大量计算,但其实这些计算都是有技巧的。选项之间差异大小决定速算的种类与取舍。大家要遵循“只列不算,算则从简”的原则,尽量把计算化繁为简,然后和选项进行比较,选择最优选项。


  举个例子:


  (125+12)*8=( )。


  A、1086


  B、1096


  C、1106


  D、1206


  你会怎么做?


  (1)125+12=137


  (2)137*8=1096


  或者利用分配律:


  (125+12)*8=125*8+12*8=1000+96=1096


  这样计算没毛病,可费时间。


  大神这样算:


  根据12*8=96可知答案的后两位可定是96,所以很容易选出B。


  这就是咱们和大神之间的差距,他们的数学基本功很扎实,而且对数字也比咱们敏感。


  最后,小编提醒考生资料分析可以说是行测最易提分的模块,千万不要轻易放弃,平时要多练习。也希望以上秒杀方法能够帮助考生行测提分。

 (一)加强领导,明确责任,落实“一把手负责制”。我们将向市委、市政府建议,建立由市主要领导牵头,市人事局、计委、教育局、劳动和保障局、财政局、公安局、物价局、工商行政管理局、地税局等部门领导参加的“广州市高校毕业生就业工作联席会议”制度,统筹研究全市高校毕业生就业工作。市人事局负责联席会议的日常工作。
  (二)加强人才储备工作。各地区、各单位要抓住高校毕业生数量大增的契机,以发展的眼光,按照“引高控低”的原则,把高校毕业生就业接收工作与加强人才队伍建设,特别是优化人才结构有机结合起来,尽可能多地接收优秀高校毕业生,做好人才储备工作。
  各级国家行政机关要严格执行《国家公务员录用暂行规定》,按照公开、平等、竞争、择优的原则,加大从高校毕业生中考试录用公务员的力度。
  各级各类学校要坚决清退不合格教师和代课教师,空出岗位,吸收高校毕业生。
  各类企业接收高校毕业生,由企业与高校毕业生协商签订为期不少于一年的劳动合同;对办理了暂缓两年就业手续的高校毕业生,在两年之内就业的,由市高校毕业生就业指导中心出具相关证明办理就业登记备案、社会保险等手续。
  (三)围绕经济建设中心工作,加大力度引进接收紧缺急需专业高校毕业生。根据我市经济结构、产业布局调整以及重点项目、重点工程、重点发展地区建设的需要,适当放宽条件,优先保证其对高校毕业生的需求。

湖北公务员面试培训网祝您公考成功

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Tags:湖北公务员面试培训 责任编辑:生于忧患
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